“第二階段輪崗學(xué)習(xí)總結(jié)表彰暨第三階段定崗專業(yè)培訓(xùn)安排大會”隆重召開
2021年4月8日，隆重
舉行了2021“向日葵人才培養(yǎng)項目”第二階段輪崗學(xué)習(xí)總結(jié)表彰暨第三階段定崗專業(yè)培訓(xùn)安排大會。公司總經(jīng)理翁總、總經(jīng)理助理李總、人事行政部鄧總及各學(xué)生導(dǎo)師、學(xué)生出席本次會議。
“向日葵人才培養(yǎng)項目”是融都建設(shè)為應(yīng)屆大學(xué)生員工專門策劃、定制的人才培養(yǎng)項目，將對加快大學(xué)生融入及快速獲得成長與提升發(fā)揮出積極作用。
首批大學(xué)生進入融都實習(xí)，在通過第一階段職業(yè)化知識培訓(xùn)后，第二階段輪崗學(xué)習(xí)培訓(xùn)已圓滿完成，在此過程中，經(jīng)過評分及現(xiàn)場獲得提名的導(dǎo)師、學(xué)生進行投票，評選出3名“優(yōu)秀導(dǎo)師”，分別是：王華、黃喜強、張曉才，3名“優(yōu)秀學(xué)員”，分別是：蔣橋生、黃鴻達、張閩輝。
熱烈祝賀以上獲獎人員，隨后公司領(lǐng)導(dǎo)為此進行頒獎。
頒獎儀式現(xiàn)場 - 李總為“優(yōu)秀導(dǎo)師”頒獎
頒獎儀式現(xiàn)場 - 翁總為“優(yōu)秀學(xué)生”頒獎
頒獎中，總經(jīng)理翁總根據(jù)人才管理的理念，肯定了“導(dǎo)師制”培養(yǎng)模式在“向日葵培養(yǎng)項目”中的重要作用。
隨后，人事行政部鄧總作出了第三階段定崗專業(yè)培訓(xùn)安排，并提出相關(guān)要求，期望通過師徒互動（匯報、知道、研討、溝通），實現(xiàn)公司文化的有效傳承。
2021屆大學(xué)生員工在各部門的關(guān)心、指導(dǎo)和培養(yǎng)下，虛心向?qū)W、辛勤工作、快速成長。導(dǎo)師既充分發(fā)揮骨干員工的指導(dǎo)作用，又幫助新員工盡快融入企業(yè)、熟悉工作、提升能力，對構(gòu)建公司人才梯隊發(fā)揮了積極作用。
最后，總經(jīng)理助理李總進行總結(jié)發(fā)言。他充分肯定了“向日葵人才培養(yǎng)項目”的成果，對受表彰的各位“優(yōu)秀導(dǎo)師”、“優(yōu)秀學(xué)生”表示祝賀，代表公司為新人融入、提升能力做出的貢獻表示感謝。他提出，導(dǎo)師不僅傳道解惑，在成就他人的同時也在成就自己，希望各位優(yōu)秀導(dǎo)師能繼續(xù)將“傳幫帶”的精神傳遞下去，為融都公司發(fā)展源源不斷輸出創(chuàng)新型人才！
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